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市政府辦公廳27日印發(fā)《成都市促進(jìn)就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃》，提出要深入貫徹落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院“穩(wěn)就業(yè)”、“保居民就業(yè)”等一系列重大決策部署，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策，堅(jiān)持減負(fù)、穩(wěn)崗、擴(kuò)就業(yè)并舉，供需兩端同步發(fā)力，著力解決企業(yè)穩(wěn)崗壓力大、重點(diǎn)群體就業(yè)難等突出矛盾，努力消除新冠肺炎疫情、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)對(duì)就業(yè)帶來(lái)的沖擊和影響，全力保持就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定，為奪取疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)雙勝利提供支持保障。

《計(jì)劃》明確提出，鼓勵(lì)勞動(dòng)者通過(guò)新業(yè)態(tài)新職業(yè)實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，力爭(zhēng)全市全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)23萬(wàn)人以上、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率低于4%，動(dòng)態(tài)消除零就業(yè)家庭。全年培訓(xùn)勞動(dòng)者20萬(wàn)人次以上;全市技能人才總量達(dá)到300萬(wàn)人，其中高技能人才占比達(dá)到30%以上。

持續(xù)減輕企業(yè)用工成本

全年計(jì)劃返還失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗資金45億元

《計(jì)劃》提出，要降低企業(yè)社保成本、穩(wěn)崗成本、培訓(xùn)成本和招工成本。具體來(lái)看，將持續(xù)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)“調(diào)基降率”和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性減免政策，支持面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的企業(yè)延繳、緩繳社保費(fèi)，全年計(jì)劃減少企業(yè)社保繳費(fèi)超過(guò)400億元。

快速落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還，我市將不裁員或少裁員的中小微企業(yè)返還標(biāo)準(zhǔn)從50%提至最高100%;對(duì)暫時(shí)困難且恢復(fù)有望的企業(yè)給予困難企業(yè)穩(wěn)崗返還。全年計(jì)劃返還失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗資金45億元。

快速落實(shí)技能提升補(bǔ)貼政策，我市將對(duì)組織職工參加職業(yè)培訓(xùn)的企業(yè)，按照崗前培訓(xùn)500元/人、提升培訓(xùn)3000元—6000元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。中小微企業(yè)停工期間組織職工參加各類(lèi)線(xiàn)上職業(yè)培訓(xùn)的，按實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)用給予全額補(bǔ)貼。

線(xiàn)上線(xiàn)下招聘同步發(fā)力，全年組織開(kāi)展各類(lèi)招聘活動(dòng)不少于800場(chǎng);組建人力資源服務(wù)協(xié)同聯(lián)盟，搭建“天府招聘云”平臺(tái)，共享崗位資源，實(shí)現(xiàn)“一鍵求職”。對(duì)中小微企業(yè)和醫(yī)療防疫物資生產(chǎn)企業(yè)招用勞動(dòng)者按規(guī)定給予最高2000元/人的一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼;對(duì)經(jīng)營(yíng)性人力資源機(jī)構(gòu)向重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)輸送勞動(dòng)者且?guī)椭€(wěn)定就業(yè)的給予1000元/人的職業(yè)介紹補(bǔ)助。

促進(jìn)重點(diǎn)群體充分就業(yè)

全年幫助失業(yè)人員再就業(yè)6萬(wàn)人以上

《計(jì)劃》明確提出，要拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。我市將加強(qiáng)高校畢業(yè)生擇業(yè)指導(dǎo)，鼓勵(lì)各類(lèi)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位加大招錄招聘力度、擴(kuò)大“三支一扶”等基層項(xiàng)目招募規(guī)模，為高校畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)提供5800個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)崗位、3000個(gè)大學(xué)生服務(wù)基層崗位、10000個(gè)公益性崗位、5000個(gè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位。

要促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。全年實(shí)現(xiàn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)新增轉(zhuǎn)移就業(yè)7.3萬(wàn)人，勞務(wù)品牌培訓(xùn)1.8萬(wàn)人，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5000人。為符合條件的農(nóng)民工提供臨時(shí)性公益崗位，為農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

要加強(qiáng)就業(yè)困難人員兜底幫扶。統(tǒng)籌做好下崗失業(yè)人員、貧困勞動(dòng)力、退役軍人、殘疾人等群體就業(yè)援助和托底幫扶，全年幫助失業(yè)人員再就業(yè)6萬(wàn)人以上，零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿(mǎn)仍未就業(yè)的失業(yè)人員和不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員，按規(guī)定發(fā)放6個(gè)月失業(yè)補(bǔ)助金。對(duì)符合條件的生活困難下崗失業(yè)人員發(fā)放2000元/人的一次性臨時(shí)生活補(bǔ)助。

要支持多渠道靈活就業(yè)。合理設(shè)定無(wú)固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所攤販管理模式，鼓勵(lì)勞動(dòng)者通過(guò)新業(yè)態(tài)新職業(yè)實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，支持勞動(dòng)者依托平臺(tái)就業(yè)并按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息。對(duì)就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按規(guī)定給予70%的社保補(bǔ)貼。

提高就業(yè)質(zhì)量?jī)?yōu)化就業(yè)服務(wù)

大規(guī)模開(kāi)展企業(yè)和重點(diǎn)群體職業(yè)技能培訓(xùn)

就業(yè)方面，《計(jì)劃》明確，要促進(jìn)勞動(dòng)者技能就業(yè)。我市將深入開(kāi)展全民免費(fèi)職業(yè)技能提升培訓(xùn)，從職業(yè)技能提升培訓(xùn)專(zhuān)賬資金中安排不少于10億元，大規(guī)模開(kāi)展企業(yè)和重點(diǎn)群體線(xiàn)上線(xiàn)下職業(yè)技能培訓(xùn)。按規(guī)定對(duì)符合條件的貧困勞動(dòng)者參加培訓(xùn)提供生活費(fèi)和交通費(fèi)補(bǔ)貼。

要全面推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+公共就業(yè)服務(wù)”。聯(lián)網(wǎng)發(fā)布就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策信息和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘、見(jiàn)習(xí)、培訓(xùn)等服務(wù)信息，推進(jìn)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策落實(shí)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)事項(xiàng)受理、審核、實(shí)施一體化辦理，實(shí)現(xiàn)“應(yīng)上盡上、全程在線(xiàn)、全網(wǎng)通辦”，打造“智慧人社”服務(wù)品牌。

要加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系矛盾調(diào)處。加大勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁和勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法，暢通舉報(bào)投訴渠道，狠抓根治欠薪，保障農(nóng)民工工資支付，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和勞動(dòng)者合法權(quán)益，鞏固發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。本報(bào)記者 張家華 趙榮昌